31.01.2023 15:35
Департамент коммуникаций Концерна "Росэнергоатом"
Студенты и преподаватели профильных вузов страны получат стипендии и гранты от Росэнергоатома на 17,6 млн рублей
Подведены итоги ежегодного конкурса по присуждению именных стипендий и грантов студентам и преподавателям профильных для атомной отрасли вузов от АО «Концерн Росэнергоатом» (входит в Электроэнергетический дивизион Госкорпорации «Росатом»).
К участию в нём были приглашены 14 вузов, осуществляющих подготовку кадров для Концерна (МИФИ с филиалами в Волгодонске, Обнинске, Балаково, ИГЭУ, ТПУ, УрФУ, МЭИ, СевГу, НГТУ, ВГТУ, СПбПУ, СГТУ, КГЭУ). В конкурсе приняли участие студенты последних курсов направлений подготовки, наиболее востребованных предприятиями Концерна и проявляющих интерес к будущей работе в организациях компании.
Победителей, добившихся наиболее значимых успехов в 2021/2022 учебном году, определила конкурсная комиссия Росэнергоатома в составе руководителей и работников компании. Ими стали 82 студента, каждому из которых Концерн выплатит единоразово стипендию в размере 100 тысяч рублей, а также 47 преподавателей, которые получат по 200 тысяч рублей единоразово в виде гранта.
Напомним, что Концерн «Росэнергоатом» проводит конкурс на соискание стипендий и грантов среди студентов и преподавателей профильных вузов ежегодно, начиная с 2017 года. Он направлен на продвижение бренда Росэнергоатома и Росатома, а также на поддержку и поощрение лучших студентов и дальнейшее привлечение их на работу на атомные станции.
Кроме того, в задачи конкурса входит создание условий воспроизводства, сохранения и приумножения интеллектуального потенциала образовательных организаций и обеспечение смены поколений преподавателей, осуществляющих подготовку молодых специалистов для атомных станций страны.
Сегодня Правительство РФ и крупные российские компании уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала студентов и молодых сотрудников. Росатом и его предприятия участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством. Молодые специалисты получают новые полезные навыки, что помогает им в карьерном росте.
К участию в нём были приглашены 14 вузов, осуществляющих подготовку кадров для Концерна (МИФИ с филиалами в Волгодонске, Обнинске, Балаково, ИГЭУ, ТПУ, УрФУ, МЭИ, СевГу, НГТУ, ВГТУ, СПбПУ, СГТУ, КГЭУ). В конкурсе приняли участие студенты последних курсов направлений подготовки, наиболее востребованных предприятиями Концерна и проявляющих интерес к будущей работе в организациях компании.
Победителей, добившихся наиболее значимых успехов в 2021/2022 учебном году, определила конкурсная комиссия Росэнергоатома в составе руководителей и работников компании. Ими стали 82 студента, каждому из которых Концерн выплатит единоразово стипендию в размере 100 тысяч рублей, а также 47 преподавателей, которые получат по 200 тысяч рублей единоразово в виде гранта.
Напомним, что Концерн «Росэнергоатом» проводит конкурс на соискание стипендий и грантов среди студентов и преподавателей профильных вузов ежегодно, начиная с 2017 года. Он направлен на продвижение бренда Росэнергоатома и Росатома, а также на поддержку и поощрение лучших студентов и дальнейшее привлечение их на работу на атомные станции.
Кроме того, в задачи конкурса входит создание условий воспроизводства, сохранения и приумножения интеллектуального потенциала образовательных организаций и обеспечение смены поколений преподавателей, осуществляющих подготовку молодых специалистов для атомных станций страны.
Сегодня Правительство РФ и крупные российские компании уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала студентов и молодых сотрудников. Росатом и его предприятия участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством. Молодые специалисты получают новые полезные навыки, что помогает им в карьерном росте.
Фото Белоярской АЭС
карьера
инновации
проекты
международный бизнес
