Журналистам

31.01.2023 16:43  Управление информации и общественных связей Нововоронежской АЭС

Сотрудник Нововоронежской АЭС вошел в число лучших выпускников Президентской программы

Начальник отдела развития производственной системы «Росатома» Нововоронежской АЭС Ирина Колягина вошла в число лучших выпускников Президентской программы подготовки управленческих кадров. 

История сотрудницы, ее карьерного и личностного роста, успешных проектов по оптимизации производственных процессов и развитию бережливого производства на Нововоронежской АЭС была представлена на фотовыставке в Музее современной истории России, посвященной 25-летнему юбилею программы подготовки управленцев.

Ирина Колягина в атомной отрасли работает уже 22 года. В 2022 году она и начальник смены блока НВ АЭС Алекандр Тихонов успешно прошли обучение по образовательной программе «Инновационный менеджмент и цифровая трансформация» в Российской академии народного хозяйства и госслужбы при Президенте РФ. 
 
В рамках итоговой аттестации Ирина Колягина защитила дипломную работу по теме внедрения в 2023 году подхода Lean Smart Plant на базе одного из процессов Нововоронежской АЭС. Подход предполагает использование инструментов ПСР и цифровизации, которые помогут максимально оптимизировать процесс и переложить его в цифру.
 
Развитие российской экономики во многом связано с разработкой и внедрением отечественных цифровых решений. Предприятия Госкорпорации «Росатом» принимают активное участие в работе по достижению технологического суверенитета в цифровой сфере.

«Президентская программа дала отличную возможность расширить круг деловых партнеров в разных отраслях, получить необходимые управленческие навыки. Это очень полезная платформа для дальнейшего профессионального развития. У нас сложилось сообщество выпускников, где мы поддерживаем общение, это люди, которые ставят цели и достигают высоких результатов», - сказала начальник отдела развития производственной системы «Росатома» Нововоронежской АЭС Ирина Колягина.  

Справка:

Президентская программа подготовки управленческих кадров - это государственная программа повышения квалификации руководителей, которая реализуется в России с 1998 года. Основная цель - обеспечение организаций народного хозяйства РФ высококвалифицированными специалистами в области управления и организации производства, отвечающих современным требованиям экономики. На обучение направляются руководители среднего и высшего звена предприятий и организаций всех отраслей народного хозяйства из разных субъектов страны. Выпускники программы включаются в специализированную федеральную базу данных для последующего формирования резерва управленческих кадров

Оперативная информация о радиационной обстановке вблизи АЭС России и других объектов атомной отрасли представлена на сайте www.russianatom.ru.


Возврат к списку