Социальная ответственность

Обязательства Коллективного договора по социальной поддержке персонала Билибинской АЭС выполняются на сегодняшний день в полном объеме. 

На атомной станции действуют целевые корпоративные и станционные программы: 

  • добровольного медицинского страхования и страхования от несчастных случаев на производстве; 
  • порядок оказания помощи в приобретении работниками постоянного жилья;
  • положение об оказании помощи работникам в определенных жизненных ситуациях;
  • положение об оказании социальной поддержки неработающим пенсионерам.

Также реализована программа по организации санаторно-курортного лечения работников и членов их семей, проводится активная работа по реабилитационно-оздоровительным мероприятиям.

Формами социальной защиты работников Билибинской АЭС являются:

  • Централизованные договора добровольного медицинского страхования работников и страхования от несчастного случая на производстве с АО «СОГАЗ»;
  • Договора;
  • Положение о софинансировании негосударственного пенсионного обеспечения работников.

Система негосударственного пенсионного обеспечения охватывает 283 бывших работников Билибинской АЭС, уволившихся на пенсию и получающих дополнительную негосударственную пенсию, размер которой в среднем на человека составляет 3716 руб.